A megfagyott vezető · a novella folytatása
Rajzold újra a szereped.
A novella végén a megoldás a szerepben van, amit újra kell rajzolni. Kezdd a nyolc tanúval: válaszd ki, kinek a szemével láttad, és a kártya megmutatja, mit jelent ez a te helyzetedben, és mi lehet a következő lépésed.
Nyolc tanú
Válaszd ki, kinek a szemével kezded.
Az ügyvezető„Jó designerből lett egy középszerű vezetőm.”Mit lát? →
Ha te ültetted a székbe: a legjobb emberedet tetted vezetővé, és vele egy új szakmát is adtál neki, kimondatlanul. A cím megvan. A szerep még rajzolásra vár.
Kérdés magadnak: a címmel együtt mit kapott még? Jogkört, időt, valakit, akitől tanulhat?
Az új csapatvezető„Tegnap még köztük, ma velük szemben.”Mit lát? →
Ha te ülsz a székben: esténként a régi fájlt nyitod meg, mert ott tudod, ki vagy. Nappal egy új szakmát tanulsz, a csapatod szeme előtt.
Kérdés magadnak: a heted hány órája megy vezetői munkára, és hány a régi szakmádra?
A csapattag„Úgy viselkedik, mintha a főnököm lenne.”Mit lát? →
Ha melletted ült: a vezetőd fél éve még a te asztalszomszédod volt. Amit most mikromenedzsmentnek látsz, az sokszor egy elakadt átmenet, és te közelről látod.
Kérdés magadnak: mit mondanál el neki abból, amit a kávégépnél elmondasz róla?
A test„Megfájdul a nyakam meg a vállam.”Mit lát? →
Ha a tested jelez: a váll, az alvás és a gyomor pontos műszer. Ha fél éve pirosban áll, a jelzés a szerepről szól.
Kérdés magadnak: melyik a te műszered: a vállad, az alvásod vagy a gyomrod?
A szervezeti ábra„Feladatokhoz rendeltétek az embereket. Felelősséghez kellene.”Mit lát? →
Ha az ábrát nézed: a doboz feljebb került, a vonalak maradtak. Papíron ő dönt, a csapat máshová viszi a kérdést.
Kérdés magadnak: a ti ábrátokon ki dönt valójában, és kié a felelősség?
A pénz„A legdrágább embered a legolcsóbb munkát végzi.”Mit lát? →
Ha a számokat nézed: a drágább óra reggel egy junior munkáját rajzolja újra. Az elmaradt döntésnek is van ára, csak kiszámlázatlan marad.
Kérdés magadnak: mire megy el egy héten a vezetőd drágább órája?
Az idő„Ti egy pillanatot néztek. Én egy ívet.”Mit lát? →
Ha az ívet nézed: hat hónap egy hosszú ív eleje. A „még korai” a mából nézve könnyen hangzik „elhibázottnak”.
Kérdés magadnak: öt év múlva visszanézve mit látsz majd ebből a fél évből?
Az integrátor„Jó ember rossz szerepben.”Mit lát? →
Ha egyben látnád: a megoldás egy másik rétegben van, a szerepben, amit újra kell rajzolni. Ehhez kell valaki, aki az egész esetet hallja.
Kérdés magadnak: ki hallja a te esetedet egészben?
Ha több tanúban is magadra ismersz, nézzük meg kettesben →
Következő lépés
Nézzük meg kettesben a te esetedet.
30 perc online, díjmentesen, Klein Péterrel.
- Választasz egy időpontot a naptárban.
- Elmondod, hol tartasz: a székben ülsz, mellette, vagy te rajzoltad a szerepet.
- Megnézzük, melyik tanú mit látna benne, és mi lehet a következő lépésed.
- Ha folytatnád, ott beszélünk az egyéni kísérésről.
Klein Péter huszonhat éve dolgozik design- és termékvezetőként, tizenkét kohorszot vitt végig az xLabs tizenegy hetes UX-képzésén, és a Design Leadership közösség alapítója. Rólunk →
Ha inkább körben gondolkodnál
Mastermind design-, termék- és szolgáltatásvezetőknek: havonta egy péntek délelőtt, legfeljebb tíz fővel, november 6-tól.
Add tovább annak, aki a szerepeket rajzolja
A novella annak is szól, aki a címet adja. Kb. öt perc olvasás.
A megfagyott vezető. Nyolc nézőpont egy elakadásról. Írta Klein Péter, kiadta a Blue Digital Studio Kft. (BLVE), 2026. Olvasd el online →